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AIDS HEALTHCARE FOUNDATION (AHF) es una organización global sin fines de lucro que brinda medicina de vanguardia y defensoría a más de 2,000,000 de personas en más de 45 países.
Fundada en 1987, actualmente es el mayor proveedor de atención médica en respuesta al VIH y sida a nivel internacional.

AHF México es parte de la organización global Aids Healthcare Foundation. Inició operaciones en Tijuana, Baja California, en 2004, y desde entonces realiza un amplio programa de prevención, diagnóstico y tratamiento de VIH y sida en el país, para dar respuesta a la pandemia que aún no termina. Actualmente, cuenta con 4 clínicas (Ciudad de México, Cuernavaca, Guadalajara y Mérida) y 3 puntos de aplicación de pruebas rápidas (Oaxaca, Tijuana y Xalapa).
A la fecha hemos aplicado más de 1 millón de pruebas rápidas, hemos vinculado a tratamiento a más de 6 mil personas y cada año distribuimos más de 1 millón de condones, todo de manera gratuita y estrictamente confidencial.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

• Implementar el programa para reforzar la adhesión de los pacientes a tratamiento de AHF (ORI, Optimize Retention Initiative). 
• Brindar los primeros auxilios psicológicos a los pacientes con diagnóstico reciente de infección por VIH, para reducir el nivel de estrés y fomentar la adaptación y resolución del duelo a corto, medio y largo plazo. 
• Dar seguimiento individual de los factores psicológicos que afecten la salud mental y la conducta adaptativa, que puedan generar malestar subjetivo y sufrimiento en los pacientes. 
• Apoya a los pacientes en la implementación de estrategias que promuevan la prevención secundaria, el éxito terapéutico y la recuperación de una vida libre de estigma, discriminación, así como la elaboración de planes de emprendimiento individual.
• Implementa estrategias individuales para evitar comportamientos destructivos o autodestructivos relacionados con la trasmisión del VIH/SIDA e infecciones de trasmisión sexual.
• Registrar de forma correcta la historia clínica de Psicología en los formatos y plataformas requeridos por AHF, teniendo en cuenta los derechos y deberes de los usuarios, así como la normatividad que rige legalmente ante el buen uso de los datos suministrados. 
• Recopilar la información estadística que le permita elaborar los reportes e informes requeridos por AHF.
• Apoyar el comité de Ética Hospitalaria. 
• Realizar apoyo en el plan mensual del comité de convivencia laboral. 
• Promover las estrategias para liberar y manejar la ansiedad, depresión y estrés, tanto en los pacientes como en sus familias.
• Apoyar al equipo de salud para el manejo del estrés generado por la carga laboral, a fin de prevenir el Síndrome Burnout.
• Promueve la no violencia de género, xenofobia, entre otros. 
• Promueve el trabajo interdisciplinario con organizaciones de base comunitaria y otros cooperantes, para brindar un mayor apoyo para los usuarios de AHF.
• Participa en las reuniones y comités programados a nivel local o nacional.
• Apoya al equipo de consejería pre y post prueba, según los requerimientos.
• Otras responsabilidades que surjan de las propias necesidades terapéuticas de la clínica. 

FORMACIÓN ACADÉMICA Y EXPERIENCIA

• Ser graduado en Psicología
• Sensible en el cuidado de pacientes con VIH/SIDA.
• Capacitación en: VIH-SIDA (normas, orientación, actualización constante en enfermedades mentales y VIH/SIDA).

HABILIDADES REQUERIDAS

• Habilidades y capacidades en computación y software: procesadores de texto, base de datos, presentaciones y navegación en internet (Ms Office, Word, Excel, Power Point).
• Capacidad para comunicarse bien en español
• Excelentes habilidades para atención de pacientes.
• Capacidad para trabajar en equipo.
• Capacidad para aplicar el sentido común cuando las instrucciones se brindan en forma oral o escrita.
• Capacidad para tratar con problemas que involucren múltiples variables.

UBICACIÓN DEL TRABAJO

Chetumal, Quintana Roo.

TIPO DE CONTRATO

Tiempo completo (FT).

CARGA HORARIA SEMANAL

8 horas diarias, de lunes a sábado.

HORARIO DE TRABAJO

De lunes a sábado.

BENEFICIOS ADICIONALES A LOS DE LA LEY:

• PROGRAMA DE ASISTENCIA AL EMPLEADO (EAP): Servicio gratuito de asesoramiento y consultoría a corto plazo.
• AHF UNIVERSITY: nuestro portal de capacitación, enfocado en habilidades para el desarrollo profesional.
• Transcurridos 3 meses: REEMBOLSO DE MEMBRESÍA DE GIMNASIO
• Transcurridos 6 meses: REEMBOLSO DE MATRÍCULA.

ENVÍO DE LA SOLICITUD

• Los/Las candidatos (as) interesados (as) deberán enviar currículo y carta de motivos, narrando su experiencia y los motivos de interés para ocupar la posición. 
• Las solicitudes enviadas deberán ser enviadas al correo electrónico [email protected]  mencionando en el asunto “Nombre de Candidato (a) – Posición a la que se va a postular” con este mismo formato.

PROCESO DE SELECCIÓN

• Los/Las candidatos (as) cuyos CV sean seleccionados serán convocados a entrevistas vía zoom y preenciales en Chetumal.
• La solicitud de entrevista será informada mediante correo electrónico.
• El/la candidato (a) aprobado en la entrevista deberá enviar por medios electrónicos, los siguientes documentos escaneados:

1. Identificación oficial.
2. CURP
3. Comprobante de domicilio
4. Constancia de Situación Fiscal
5. Número de Seguridad Social

INFORMACIÓN DE CONTACTO

Cualquier duda o información adicional sobre este proceso, por favor contacte al siguiente correo electrónico: [email protected] 

AIDS HEALTHCARE FOUNDATION (AHF) es una organización global sin fines de lucro que brinda medicina de vanguardia y defensoría a más de 2,000,000 de personas en más de 45 países.
Fundada en 1987, actualmente es el mayor proveedor de atención médica en respuesta al VIH y sida a nivel internacional.

AHF México es parte de la organización global Aids Healthcare Foundation. Inició operaciones en Tijuana, Baja California, en 2004, y desde entonces realiza un amplio programa de prevención, diagnóstico y tratamiento de VIH y sida en el país, para dar respuesta a la pandemia que aún no termina. Actualmente, cuenta con 4 clínicas (Ciudad de México, Cuernavaca, Guadalajara y Mérida) y 3 puntos de aplicación de pruebas rápidas (Oaxaca, Tijuana y Xalapa).
A la fecha hemos aplicado más de 1 millón de pruebas rápidas, hemos vinculado a tratamiento a más de 6 mil personas y cada año distribuimos más de 1 millón de condones, todo de manera gratuita y estrictamente confidencial.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

• Entiende y sigue los procedimientos y las políticas de operación de la AHF.
• Localiza nuevos lugares y lleva a cabo pruebas y consejería de VIH.
• Prepara, organiza, transporta y coloca todos los materiales para la realización de las jornadas en campo, asegura su inventario y correcto resguardo.
• Prospecta: invita a las personas a realizarse la prueba.
• Brinda asesoramiento previo: Conocimientos básicos sobre el virus y la prueba de anticuerpos del VIH.
• Obtiene de las personas atendidas toda la información contenida en la encuesta de riesgo y el consentimiento informado.
• Aplica pruebas: Realiza la prueba rápida de detección de anticuerpos del VIH y cualquier otra que se implemente para las ITS, cumpliendo con la normativa vigente y el manejo adecuado de los residuos municipales y RPBI.
• Recolecta y procesa las muestras de acuerdo con las directrices nacionales, estatales y locales.
• Comunica el resultado a las personas atendidas, de acuerdo con las disposiciones de la normativa vigente, con especial atención a la contención emocional que pueda requerirse.
• Ofrece a lxs uxuarixs referencias tanto con la comunidad local como con los médicos necesarios.
• Facilita la educación sobre la salud y las sesiones de consejería sobre la reducción de riesgo.
• Promueve las conductas sexuales saludables y elogia los planes de reducción de riesgo adoptados por lxs uxuarixs.
• Documenta toda la información requerida con el propósito de realizar informes.

FORMACIÓN ACADÉMICA Y EXPERIENCIA

• Licenciatura o Carrera trunca en: salud pública, ciencias médicas, salud sexual, enfemería, biología, trabajo social, psicología, sociología, ciencias políticas, o afines.
• Conocimiento básico sobre VIH/ITS.
• Licencia de Conducir vigente Tipo A.

HABILIDADES REQUERIDAS

• Conocimiento y sensibilización sobre el VIH/SIDA y las problemáticas relacionadas con la atención médica de pacientes pertenecientes a diversas poblaciones.
• Conocimientos en manejo de equipos de cómputo de escritorio y portátil, software de oficina en sistema operativo Windows, impresoras, dispositivos de comunicación móvil, aplicaciones de comunicación para teléfonos inteligentes.
• Manejo de Excel en funciones de Bases de Datos, Tablas, Fórmulas y Estadísticas.
• Manejo de citas, agenda de servicios, e inventarios.
• Atención al público basada en la empatía, comunicación efectiva, respeto y confidencialidad, para crear un ambiente seguro y de apoyo.
• Capacidad para trabajar con poblaciones diversas y multiculturales
• Capacidad para comunicar temas de salud sexual de forma abierta y libre de prejuicios.
• Habilidad para trabajar en equipo.
• Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar eficazmente según los plazos establecidos.
• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana, tardes y, ocasionalmente, horarios nocturnos, según las necesidades del servicio.
• Se requiere un alto nivel de compromiso con la confidencialidad de la información sensible.
• Deberá tener la capacidad de conducir a los diferentes lugares donde se realicen las pruebas.
• Se requiere la capacidad de conducir vehículos tipo furgoneta.

UBICACIÓN DEL TRABAJO

Andador Puente México 8202, altos 1, Zona Centro Tijuana, Baja California, México.

TIPO DE CONTRATO

Tiempo completo (FT)

CARGA HORARIA SEMANAL

48 horas a la semana, incluyendo sábado.

HORARIO DE TRABAJO

12:00 a 20:00 horas
*puede variar de acuerdo con las necesidades del sitio.

BENEFICIOS ADICIONALES A LOS DE LA LEY:

• PROGRAMA DE ASISTENCIA AL EMPLEADO (EAP): Servicio gratuito de asesoramiento y consultoría a corto plazo.
• AHF UNIVERSITY: nuestro portal de capacitación, enfocado en habilidades para el desarrollo profesional.
• Transcurridos 3 meses: REEMBOLSO DE MEMBRESÍA DE GIMNASIO
• Transcurridos 6 meses: REEMBOLSO DE MATRÍCULA.

ENVÍO DE LA SOLICITUD

• Los/Las candidatos (as) interesados (as) deberán enviar currículo y carta de motivos, narrando su experiencia y los motivos de interés para ocupar la posición.
• Las solicitudes enviadas deberán ser enviadas al correo electrónico [email protected]  mencionando en el asunto “Nombre de Candidato (a) – Posición a la que se va a postular” con este mismo formato.

PROCESO DE SELECCIÓN

• Los/Las candidatos (as) cuyos CV sean seleccionados serán convocados a entrevistas presenciales y virtuales, a través de Zoom y presenciales en el Punto de prueba (Andador Puente México 8202, altos 1, Zona Centro Tijuana, Baja California, México).
• La ubicación de las entrevistas será informada mediante correo electrónico y llamada telefónica a más tardar dos semanas después de enviar su justificación y currículum.
• El/la candidato (a) aprobado en la entrevista deberá enviar por medios electrónicos, los siguientes documentos escaneados:

1. Certificado de Bachillerato y/o último grado de estudios.
2. CURP, Acta de nacimiento, INE.
3. Comprobante de domicilio no mayor a 3 meses (CFE-Luz ó Recibo de teléfono)
4. Número de Seguridad Social u Hoja Rosa del IMSS
5. Dos cartas de recomendación Laborales, 1 Carta de recomendación personal.

INFORMACIÓN DE CONTACTO

Cualquier duda o información adicional sobre este proceso, por favor contacte al siguiente correo electrónico: [email protected]